同心县纪委监委以“铁军队伍锻造年”活动为契机，不断加强干部队伍政治建设、能力建设、廉洁建设，着力打造对党绝对忠诚、敢于善于斗争、自身正自身硬的纪检监察铁军。

　　强化政治建设。建立“四学模式”学习机制，不断做好深化内化转化工作。2024年以来，共召开理论学习中心组学习会13次，周学习例会38次，专题研讨交流12次，推动思想武装入脑入心。把开展党纪学习教育作为重要政治任务，将“重温”纪律规矩要求作为日常必修课，推动纪检监察干部把遵规守纪刻印在心。

　　强化能力建设。以“干部能力素质综合提升行动”为抓手，推动纪检监察干部提能力、强素质，勇担当、善作为。组织参加各类培训班100余人次，通过专题分享，达到“一人学习、全员共享”的效果。以“案件质量提质增效活动”为抓手，坚持一案一反馈，形成《违纪违法案阅卷意见》55份，指出问题400余个。常态化收集办案中个性、共性问题，制作《审理工作提示》4期，印发《审理问答》5期，指导性案例6期，做好释纪说法论理。制定“乡案县审”文书模板4个，统一规范乡镇案件审理工作，有效提高基层案件查办质效。

　　强化廉洁建设。坚持刀刃向内，严管厚爱，以“作风优化塑形行动”为抓手，开展“思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实”专题探讨活动，从精神状态、干事标准、工作质效、规矩意识、廉洁自律等方面查找差距，引导干部践行高标准、严要求、讲认真、讲组织的工作态度。通过理论学习中心组和主题党日活动围绕“六项纪律”开展专题研讨9次，坚决纠治“宽、松、软、散、懒、推、怕、拖”等不良风气。（同心县纪委监委）